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会社員の退職金や通勤手当などにも今後課税される可能性があるなどと、複数のメディアが報じて大騒ぎとなっている「サラリーマン増税」。 国民から批判の声が強まる中、松野博一官房長官（60）は26日の会見で、「サラリーマンを狙い撃ちにした増税は行わない」と言い、“火消し”に躍起となっていたが、ネット上では新たに《サラリーマンだけ負担増だろう》と指摘する声が出始めた。 人事院が8月にも行う2023年の国家公務員の給与改定勧告で、月給とボーナス（期末・勤勉手当）ともに2年連続で引き上げる方針であることや、国家公務員がテレワークで発生する自宅の光熱費や水道代などの相当分を補助する「在宅勤務等手当（仮称）」を新設する方向で検討に入った、と報じられたためだ。
人事院の調査で、給与引き上げは民間企業の月給とボーナスが公務員を上回る見通しとなったため──というのだが、厚生労働省が発表した5月の毎月勤労統計調査（速報、従業員5人以上の事業所）では、1人あたりの賃金は物価変動を考慮した実質で前年同月比1.2%減と、14カ月連続でマイナス。
このため、ネット上では、《うちの会社は給与増えるどころか減っていますが。人事院はどの企業を調査したのか。実名を出してほしい》《公務員給与引き上げ分を社会保障費に使ったら》といった指摘が続出。
「在宅勤務手当（仮称）」に対しても、《民間で自宅の光熱費や水道代などの相当分を補助する企業ってあるの？ないでしょ》《政府が大好きな、それこそポイントで支給すればいいではないか》《コロナは5類に移行したんでしょ。在宅勤務じゃなくてもいいのでは》などと不満の声が出ている。
不思議なのは、社会保障費や少子化対策などの議論になると、当たり前のように論じられる「財源はどうするのか」といった声が、国家公務員の給与の引き上げや特別手当の支給の話になると、まるでスルーされていることだ。
「サラリーマン増税」しなくても…国家公務員給与アップで結局「サラリーマンだけ負担増」？
7/26(水) 16:30
https://news.yahoo.co.jp/articles/c248a886d10c78eb416226d86214fba7406c779b
なぜか公務員って全く人手不足になってないんだよな なんでだろう～＿ 26: カッチカチ ID:+RiUoiAH0
教員は超人手不足だぞ。
職種によるだろ。
閃いたﾋﾟｺｰﾝ
公務員を票田にしよう
アベの時みたく無能な助言を与える奴が傍にいるのか
今日も感謝の言葉
忘れずに伝えたい
アベに頭押さえられてたのがそんなに嫌だったのかな？
官僚に媚びうって長期政権でもやろうって魂胆じゃね
書類での、決済ハンコの多さ見たらわかるわ
みんなが決済したから、なんか不備があっても誰も責任取らなくてもいいよね ってのがすごいわかる 19: カッチカチ ID:qBApjKvl0
終身雇用撤廃
平均年収400万まで引き下げ
成果報酬で頑張ったヤツはノンキャリアでも年収1000万 これやるだけで、支持率鰻上りやで？ 維新に期待するしかないのかなぁ
今ですらマーチ国葬増えてるのに残業月300時間とか優秀jな奴本当に誰も来なくなるぞ
ガチでマーチのキャリア、Fランや高卒のノンキャリアが増えとるからな
高卒の甥が地方出先のノンキャリアで内定してたわ
公務員は在宅で子作りにでも励むのか？
ただし、平均年収は欧米の2倍もらってやがる
どんな業種でもそう
所得が高ければいくらでも人は集まる それが公務員だな 30: カッチカチ ID:tYE8+58l0
引用元: <a href=”https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1690364723/” target=”_blank”>・岸田「公務員にの在宅勤務手当を新設します！期末・勤勉手当を増額します！」負担は民間へ～ [454228327]</a></p>
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